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BUSINESS INTELLIGENCE – El valor de controlar la información
Realice consultas complejas a su datos sin necesidad de formación informática.
Minimice costes anticipando decisiones.
Analice los comportamientos del entorno, del mercado y de la competencia, identificando a tiempo real oportunidades y amenazas.
Competitividad
Casos de éxito
Consultoría y Desarrollo del Sistema de Business Intelligence para el Análisis de ciclo de vida del cupón, matrícula y gestión de reclamaciones
Plan Director de los Sistemas de Información
Implantación del Cuadro de Mando Integral
Soporte a la Dirección de Sistemas de Información
Implantación del Sistema de Presupuestación
Análisis Multidimensional para el Observatorio de Empleo con tecnólogia Oracle
Servicio Informatizado de Intermediación Laboral – Preselección de Candidatos
Evaluación Censal del Diagnóstico- Calidad de la Enseñanza
Grünenthal Pharma es la filial española de la empresa multinacional alemana Grünenthal GmbH de productos farmacéuticos. Contó con HIBERUS para la realización de su Sistema de Análisis Multidimensional.
Nuestras soluciones
Análisis de la información, cuadros de mando y reportes bajo plataforma Oracle.
Cuadros de mando y reportes a tiempo real a través de la carga en memoria.
 
Clientes
Mejora de la competitividad en organizaciones: plataformas de Business Intelligence
El Business Intelligence permite utilizar los datos e información de cualquier empresa para tomar decisiones estratégicas que permiten anticiparse a los competidores.

El uso apropiado de las herramientas de BI marca la diferencia entre el estancamiento y el crecimiento de las empresas, entre resultados opacos o un rendimiento sobresaliente.

Las herramientas informáticas que conforman un sistema BI le permiten analizar el estado presente y la evolución de todos los parámetros clave de su empresa: económicos, marketing y comercial, operacionales, recursos humanos, etc.
 
Los equipos de Hiberus con amplia experiencia en proyectos BI, le ayudan a construir sistemas que facilitan la toma de decisiones y le permiten ser más competitivo.
 
CAPACIDADES / CARACTERÍSTICAS
  • Generación de cuadros de mando que permiten identificar y definir objetivos a corto, medio y largo plazo.
  • Disponer de una herramienta de control que permita la toma de decisiones de manera ágil.
  • Otorgar a los departamentos de dirección la información necesaria para realizar predicciones del futuro inmediato de su negocio.
  • Elaboración de estrategias de actuación, planes de ejecución y gestión del cambio a partir de los datos obtenidos.
  • Ofrecer la mejor información en el momento adecuado y con una única versión.
  • Definir y señalar los puntos fuertes y débiles de una organización.
  • Identificar y marcar los objetivos corporativos, departamentales e individuales, alineando a toda una organización con una estrategia predeterminada.